Happy Run

前陣子有看新聞的話，都知道某位 YouTuber 的股權分配與收入爭議事件。當然這比較偏向股東權益，不是一般受雇者會遇到的問題。但小編還是要說：別以為當個領薪水的上班族，就不會遇到匪夷所思的鬼故事...... 稍微詢問了 Happy Run...

歲末年終，多數人會開始回顧一年來的工作與生活，然後每年都有許多人跟我們說「覺得很迷惘，對現在的工作感到沒有希望，又捨不得辭職」，所以這段時間也是 Happy Run 顧問團隊的忙碌階段（顧問補充：我們沒有不忙的時候吧......），除了職涯諮詢，還要兼做部分心理素質強化。那...

我們常聽到許多人提起「過勞」，腦海中聯想到的，多半是被老闆指派太多工作、被客戶刁難、被不給力的同事拖累......但，你知道過勞也有因為「心甘情願」造成的嗎？ 心甘情願的過勞，在我們身邊其實並不罕見，除了工作因素外，下班後又長時間喝酒、追劇或打電動也是一種（咦小編是不是開了...

好不容易找到工作，當然不能隨意半途而廢。但如果嘗試一段時間之後，發現各方面跟自己想得不一樣、甚至問題重重呢？這時候還應該咬牙繼續嗎？Happy Run 團隊簡單整理這三大層面的考慮因素，提供大家參考： 一、待遇層面 如果薪酬、待遇與到職時簽署的條款有落差，且溝通後公司方仍不...

「等等，明知有問題，結果你還是留下來了？」 「啊看到公司其他人好像也好好的，我怕是我大驚小怪，何況現在工作也不是那麼好找，想說就先待著再慢慢看.......」 有點遺憾，但這是 Happy Run 團隊與求職者實際有過的對話，而且還不止一個案例。我們雖然一直在教大家怎麼找工...

2023 年只剩一個月，你心裡想的是聖誕禮物買什麼、過年去哪玩、跨年夜怎麼過，還是焦慮年終獎金會領多少？ 無論是思考上述問題，又或者在擬定明年的計畫，都沒關係。但 Happy Run 團隊提醒各位朋友，記得還是必須盤點今年三大方面的現況，然後思考有沒有需要調整的地方，仔細回...